В «Народную программу» «Единой России», с которой Партия победила на выборах в Госдуму, было собрано около 2,5 миллионов предложений от людей со всей страны. Кроме масштабного благоустройства городов и поселков, развития сельского хозяйства и культуры людям важна социальная поддержка от государства. В 2022 году по инициативе «Единой России» вступил целый комплекс поправок, нацеленный на защиту прав сотрудников: дополнительные гарантии получили работающие беременные женщины. Теперь работодатель не имеет права отказывать беременным женщинам в трудоустройстве и устанавливать испытательный срок для них при приеме на работу. Также работодатель не имеет права увольнять по собственной инициативе женщин в положении. Работающие беременные женщины имеют право перейти на неполный рабочий день, не работать в выходные и праздничные дни, взять ежегодный отпуск авансом или получить оплачиваемый отпуск по беременности, а также могут перейти на легкий труд по заявлению и справке от врача. Также теперь муж беременной женщины имеет право получить ежегодный отпуск на то время, пока его жена находится в отпуске по беременности и родам. Защита прав сотрудников остается приоритетным направлением работы Партии. #ЕдинаяРоссия #НароднаяПрограммаЕР

Теги: право

Теги других блогов: право